D.TRAVERT
Bonjour,
Je vais demander ma retraite l'année prochaine de médecin salarié. J'ai regardé mes différents bulletins de paye d'établissement divers et m'aperçoit que l'année 2000, alors que mes revenus sont de 60 000 Francs environ; ces revenus ne me donnent pas droit à 4 trimestres de cotisation retraite (alors que 8144 Frans permettait de valider 1 trimestre et donc 32 576 Euros valident 4 trimestres).
Je vois que mes salaires sont majoritairement affectés sur la rubrique garde et cela me parait anormal. J'étais médecin urgentiste et effectuait des gardes de 24h. J'aimerais confirmation que les rémunérations liées aux gardes médicales entrent bien dans le calcul du salaire ouvrant droit à des trimestres de cotisation vieillesse.
Dois je écrire à cet hôpital ?
Merci de votre réponse.
Bien cordialement.
Je vais demander ma retraite l'année prochaine de médecin salarié. J'ai regardé mes différents bulletins de paye d'établissement divers et m'aperçoit que l'année 2000, alors que mes revenus sont de 60 000 Francs environ; ces revenus ne me donnent pas droit à 4 trimestres de cotisation retraite (alors que 8144 Frans permettait de valider 1 trimestre et donc 32 576 Euros valident 4 trimestres).
Je vois que mes salaires sont majoritairement affectés sur la rubrique garde et cela me parait anormal. J'étais médecin urgentiste et effectuait des gardes de 24h. J'aimerais confirmation que les rémunérations liées aux gardes médicales entrent bien dans le calcul du salaire ouvrant droit à des trimestres de cotisation vieillesse.
Dois je écrire à cet hôpital ?
Merci de votre réponse.
Bien cordialement.
Maître Maud Geneste
Cher Docteur,
Les rémunérations liées aux gardes médicales sont prises en compte dans le calcul du salaire ouvrant droit à des trimestres de cotisation vieillesse. Toutefois, avant d'écrire (par LRAR) à votre employeur, je vous invite à demander un relevé de carrière à l'assurance maladie.
Votre relevé de carrière rassemble pour chaque année :
- le nombre de trimestres cotisés ;
- les revenus d’activité qui ont donné lieu à cotisation vieillesse ;
- les trimestres acquis ;
- la nature des périodes.
Vous pouvez l'obtenir sur votre espace personnel sur le site de l'Assurance retraite. Cela vous permettra de vérifier ce que vous avez constaté sur vos bulletins de paie, avant d'en référer à votre employeur.
Bien à vous.
Les rémunérations liées aux gardes médicales sont prises en compte dans le calcul du salaire ouvrant droit à des trimestres de cotisation vieillesse. Toutefois, avant d'écrire (par LRAR) à votre employeur, je vous invite à demander un relevé de carrière à l'assurance maladie.
Votre relevé de carrière rassemble pour chaque année :
- le nombre de trimestres cotisés ;
- les revenus d’activité qui ont donné lieu à cotisation vieillesse ;
- les trimestres acquis ;
- la nature des périodes.
Vous pouvez l'obtenir sur votre espace personnel sur le site de l'Assurance retraite. Cela vous permettra de vérifier ce que vous avez constaté sur vos bulletins de paie, avant d'en référer à votre employeur.
Bien à vous.
Me Maud Geneste - Avocat
🏠 1, rue Saint Firmin, 34000 Montpellier
⌨ https://www.ah-avocats.fr
✉ m.geneste@ah-avocats.fr
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